하동근 사장 "소통 기반 깨끗한 일터 구축"

▲한국지역난방공사 하동근 사장(가운데), 최형욱 노조위원장(오른쪽), 이세걸 상임감사위원(왼쪽)이 반부패·청렴정책 실천 협약을 체결했다.(사진출처=한국지역난방공사)

한국지역난방공사(사장 하동근)가 노·사·감사 3자 간 협력 체계를 구축하고 청렴한 조직문화 확립에 나섰다.

한국지역난방공사는 20일 노동조합 및 감사실과 함께 '반부패·청렴정책 실천 협약'을 체결했다. 이번 협약은 전 직원의 자발적인 동참과 유기적인 소통을 기반으로 내부 청렴도를 높이기 위해 마련됐다.

협약서에는 전사적 반부패·청렴 활동 동참과 불합리한 관행 개선, 갑질 및 직장 내 괴롭힘 근절, 부정청탁 및 금품수수 금지 등 임직원 행동강령 준수, 조직문화 혁신, 공익신고자 보호 강화 등이 담겼다.

노동조합은 지부별로 '청렴메신저'를 임명해 부당한 업무 관행을 개선하고 현장의 목소리를 전달하는 창구 역할을 맡기기로 했다.

이 밖에도 공사는 부서장 주도 청렴책임제를 운영하며 자체 브랜드 캠페인 '청렴 365!', 최고경영자(CEO) 정기 소통 서신 발송 등 현장 중심의 실천 과제를 지속해서 추진하고 있다.

하동근 한국지역난방공사 사장은 "청렴은 구성원 상호 간의 소통에서 생겨난다"라며 "전 임직원이 서로 소통하고 존중하는 일터, 청렴하고 깨끗한 조직문화를 만들어 가겠다"라고 말했다.